News
Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Zespołu Szkół w Borkowicach
10.03.2026
OGŁOSZENIE O KONKURSIE NA KANDYDATA
NA STANOWISKO DYREKTORA
WÓJT GMINY BORKOWICE
dnia 10 marca 2026 r.
ogłasza konkurs
na kandydata na stanowisko dyrektora:
Zespołu Szkół w Borkowicach
1. Organ prowadzący: Gmina Borkowice ul. Ks. Jana Wiśniewskiego 42 26-422 Borkowice
2. Nazwa i adres szkoły, której dotyczy konkurs:
Zespół Szkół w Borkowicach ul. Ks. Jana Wiśniewskiego 8 26-422 Borkowice
3. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w § 1, § 2, § 6 lub
§12 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 roku w sprawie
wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne
stanowiska kierownicze w publicznym przedszkolu, publicznej szkole podstawowej, publicznej
szkole ponadpodstawowej oraz publicznej placówce (Dz. U. z 2023 r.,poz. 2578).
4. Zgodnie z § 1 ust. 2 pkt 4 rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia
2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego przedszkola,
publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki
oraz trybu pracy komisji konkursowej (Dz. U. z 2021 r. poz. 1428) oferty osób przystępujących
do konkursu powinny zawierać:
a) uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju Zespołu Szkół w Borkowicach,
b) życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o
- stażu pracy pedagogicznej —w przypadku nauczyciela albo stażu pracy dydaktycznej —
w przypadku nauczyciela akademickiego,
-stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym —w przypadku osoby niebędącej
nauczycielem,
c) oświadczenie zawierające następujące dane osobowe kandydata:
-imię (imiona) i nazwisko,
-datę i miejsce urodzenia,
- obywatelstwo,
- miejsce zamieszkania (adres do korespondencji),
d) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzające
posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w lit.b: świadectw pracy, zaświadczeń
o zatrudnieniu lub innych dokumentów potwierdzających okres zatrudnienia,
e) poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzające
posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów pierwszego
stopnia, studiów drugiego stopnia, jednolitych studiów magisterskich lub świadectwa
ukończenia studiów podyplomowych, z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu
kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
f) w przypadku cudzoziemca, poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie
-dokumentu potwierdzającego znajomość języka polskiego, o którym mowa w ustawie z dnia 7
października 1999 r. o języku polskim (Dz. U. z 2024 r. poz. 1556),
lub
-dyplomu ukończenia studiów pierwszego stopnia, studiów drugiego stopnia lub jednolitych
studiów magisterskich, na kierunku filologia polska, lub
-dokumentu potwierdzającego prawo do wykonywania zawodu tłumacza przysięgłego języka
polskiego,
g) poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię zaświadczenia lekarskiego
o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
h) oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,
i) oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne
przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
j) oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych
z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia
17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych
(Dz. U. z 2024 r. poz. 104)
k) oświadczenie o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust. 1 i ust. 3a ustawy z dnia
18 października 2006r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa
państwa z lat 1944-1990 oraz treści tych dokumentów (Dz. U. z 2024 r. poz. 1632) w przypadku kandydata na dyrektora publicznej szkoły urodzonego przed dniem 1 sierpnia 1972 r. - osoba kandydująca ponownie na stanowisko dyrektora winna złożyć tylko informację o uprzednim złożeniu oświadczenia lustracyjnego do organu wzywającego,
l) poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia awansu nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego,
ł) poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny
dorobku zawodowego —w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
m) -oświadczenie, że kandydat nie był prawomocnie ukarany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2024 roku. poz. 986 z późn. zm.) lub karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 276 ust. 1 ustawy z dnia 20 lipca 2018 r.- Prawo o szkolnictwie wyższym i nauce (Dz. U. z 2024 r. poz. 1571 z późn. zm.), lub karą dyscyplinarną,o której mowa w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 roku —Prawo o szkolnictwie wyższym (Dz. U. z 2017 r., poz. 2183, z poźń. zm),
n) oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych.
5. W związku z przetwarzaniem danych osobowych kandydat przedstawia podpisane
oświadczenie potwierdzające wywiązanie się przez Administratora danych z obowiązku
informacyjnego - oświadczenie kandydata wraz z klauzulą informacyjną o przetwarzaniu danych osobowych, stanowiące załącznik do niniejszego ogłoszenia.
6. Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być własnoręcznie
podpisane. Kserokopie oryginałów dokumentów winny być potwierdzone przez kandydata za
zgodność z oryginałem. Każda strona powinna być parafowana.
Zgodnie z § 1 ust. 4 rozporządzenia w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora
publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej
lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej na żądanie organu prowadzącego
publiczną szkołę kandydat na dyrektora jest zobowiązany przedstawić oryginały dokumentów o których mowa w ust2 pkt 4 lit. d-g,l-m
7. Oferty wraz z podpisanym oświadczeniem o zapoznaniu się z treścią klauzuli informacyjnej
o przetwarzaniu danych osobowych przez Administratora danych, należy składać
w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym, telefonem kontaktowym z dopiskiem
Konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Zespołu Szkół w Borkowicach
w terminie do dnia 31 marca 2026 r. do godz. 15.00 w sekretariacie Urzędu Gminy w Borkowicach, ul. Ks. Jana Wiśniewskiego 42 26-422 Borkowice albo przesłać pocztą na adres: Urząd Gminy w Borkowicach, ul. Ks. Jana Wiśniewskiego 42 26-422 Borkowice .
Liczy się data wpływu oferty do Urzędu Gminy w Borkowicach.
Nie przewiduje się składania ofert drogą elektroniczną.
Jeżeli na składanych dokumentach widnieją różne nazwiska kandydata, należy dołączyć
stosowne dokumenty potwierdzające ich zmiany.
Oferty, które wpłyną po wyżej wymienionym terminie, nie będą rozpatrywane.
Ogłoszenie ukaże się:
a) na stronie w Biuletynie Informacji Publicznej Gminy Borkowice- www. Borkowice. bip.gmina.pl
b) na tablicy ogłoszeń w Urzędzie Gminy Borkowice, ul. ks. Jana Wiśniewskiego 42 26-422 Borkowice.
Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana odrębnym zarządzeniem Wójta Gminy
Borkowice. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci
zostaną powiadomieni pisemnie w postaci papierowej przez Przewodniczącego Komisji, nie
później niż na 7 dni przed terminem posiedzenia komisji.
Obowiązek informacyjny
Na podstawie art. 13 ust. 1 i 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych), publ. Dz. Urz. UE L Nr 119, s. 1 informujemy, iż:
1. Administratorem Pani/Pana danych osobowych w Urzędzie Gminy w Borkowicach jest Wójt
Gminy Borkowice, adres: Borkowice, 26-422 Borkowice ul. Ks. J. Wiśniewskiego 42,
tel. 48 675 7910
2. W sprawach z zakresu ochrony danych osobowych mogą Państwo kontaktować się
z Inspektorem Ochrony Danych pod adresem e-mail: iod@gminaborkowice.pl
3. Dane osobowe będą przetwarzane w celu wyłonienia kandydata w drodze konkursu na
stanowisko dyrektora szkoły.
4. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane na podstawie art. 6 ust. 1 lit. c RODO
(przetwarzanie jest niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na
administratorze), art. 9 ust. 2 lit b RODO (przetwarzanie szczególnych kategorii danych jest
niezbędne do wypełnienia obowiązków administratora), art. 63 ust. 10 ustawy z dnia 14
grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (Dz. U. z 2024 r., poz. 737 ze zm.) oraz rozporządzenia
Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na
stanowisko dyrektora publicznego przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej
szkoły ponadpodstawowej lub publicznej placówki oraz trybu pracy komisji konkursowej
(Dz. U. z 2021 r. poz. 1428).
5. Pani/Pana dane osobowe mogą być udostępniane innym odbiorcom lub kategoriom
odbiorców danych osobowych, którymi mogą być:
1) podmioty upoważnione do odbioru Pani/Pana danych osobowych na podstawie
odpowiednich przepisów prawa;
2) podmioty, które przetwarzają Pani/Pana dane osobowe w imieniu Administratora na
podstawie zawartej umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych (tzw. podmioty
przetwarzające).
6. Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane przez okres niezbędny do realizacji celu
przetwarzania oraz przez okres wynikający z przepisów w sprawie instrukcji kancelaryjnej,
jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania
archiwów zakładowych.
7. W związku z przetwarzaniem przez Administratora danych osobowych przysługuje
Pani/Panu prawo:
1) żądać od administratora:
a) dostępu do swoich danych osobowych,
b) ich sprostowania,
c) ograniczenia przetwarzania;
d) wniesienia skargi do organu nadzorczego, którym jest Prezes Urzędu Ochrony Danych
Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa.
8. Podanie przez Panią/Pana danych osobowych jest obowiązkowe. Konsekwencją niepodania
danych osobowych będzie brak możliwości wzięcia udziału w konkursie na stanowisko
dyrektora szkoły.
Oświadczenie oraz informacja o przetwarzaniu danych osobowych — konieczne do
załączenia w wraz ze składanym dokumentami.
Na podstawie art. 13 ust. 1 i ust. 2 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE)
2016/679 z 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (Dz. U. UE. L. z 2016 r. Nr 1 19, s.l), dalej RODO, informuję, że:
Administratorem Pani/Pana danych osobowych będzie Wójt Gminy Borkowice, adres: Borkowice, 26-422 ul. Ks. J. Wiśniewskiego 42 telefon: 48 675 7910.
Administrator wyznaczył inspektora ochrony danych, z którym można się kontaktować we
wszystkich sprawach dotyczących przetwarzania danych osobowych podczas postępowania
konkursowego na kandydata na stanowisko dyrektora oraz korzystania z praw związanych
z przetwarzaniem danych poprzez email:iod@gminaborkowice.pl
Pani/Pana dane osobowe będą przetwarzane w celu przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora szkoły, w szczególności w celu oceny Pani/Pana kwalifikacji oraz zdolności i umiejętności potrzebnych do pracy na stanowisku dyrektora, na które Pani/Pan składa ofertę, jak również w celu wybrania odpowiedniej osoby na stanowisko dyrektora.
Podstawą prawną przetwarzania Pani/Pana danych są: przepisy Kodeksu pracy w zakresie
danych określonych w art. 221; art. 63 ust. 10 ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. Prawo oświatowe (t.j. Dz. U. z 2024 r., poz. 737 ze zm.); rozporządzenie Ministra Edukacji Narodowej z dnia 11 sierpnia 2017 r. w sprawie regulaminu konkursu na stanowisko dyrektora publicznego
przedszkola, publicznej szkoły podstawowej, publicznej szkoły ponadpodstawowej lub
publicznej placówki, trybu pracy komisji konkursowej; zgoda osoby, której dane dotyczą (art. 6
ust. 1 lit. a), jeżeli przekazane zostaną dane inne niż: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia,
dane kontaktowe wskazane przez taką osobę, wykształcenie, przebieg dotychczasowego
zatrudnienia oraz dane wynikające z dokumentów wskazanych w ogłoszeniu o konkursie;
niezbędność do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze (art. 6 ust. 1
lit. c) RODO.
Dane będą przetwarzane w celu przeprowadzenia konkursu (art. 6 ust. 1 lit. b);
Administrator będzie przetwarzał Pani/Pana dane wyłącznie dla celów związanych
z prowadzonym konkursem i ewentualnym powierzeniem stanowiska dyrektora w przypadku,
gdy zostanie Pani/Pan wyłoniona/y w wyniku tego konkursu jako kandydat;
Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO (szczególne
kategorie danych osobowych) konieczna będzie Pani/Pana zgoda na ich przetwarzanie (art.9
ust. 2 lit. A RODO), która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Pani/Pana dane nie będą przetwarzane w sposób zautomatyzowany, nie będą podlegać
profilowaniu, nie będą przekazywane do państw trzecich ani do organizacji międzynarodowych.
W związku z przetwarzaniem Pani/Pana danych osobowych, przysługują Pani/Panu
następujące prawa:
a. prawo dostępu do Pani/Pana danych osobowych;
b. prawo uzyskania ich kopii;
c. prawo żądania sprostowania/poprawienia Pani/Pana danych osobowych;
d. prawo żądania usunięcia Pani/Pana danych osobowych;
e. w zakresie, w jakim Pani/Pana dane są przetwarzane na podstawie zgody —
ma Pani/Pan prawo wycofania zgody na przetwarzanie danych w dowolnym momencie.
Wycofanie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na
podstawie Pani/Pana zgody przed jej cofnięciem; prawo żądania ograniczenia przetwarzania
Pani/Pana danych osobowych; prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych
Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, w sytuacji, gdy uzna Pani/Pan, że przetwarzanie
danych osobowych narusza przepisy RODO.
Podanie przez Panią/Pana danych osobowych zawartych w ogłoszeniu o konkursie na
stanowisko dyrektora jest obowiązkowe. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie
brak możliwości wzięcia udziału w konkursie na stanowisko dyrektora. Podanie przez
Panią/Pana innych danych jest dobrowolne.
Pani/Pana dane osobowe będą przekazane komisji konkursowej. Pani/Pana dane osobowe
będą przechowywane od momentu zakończenia konkursu do momentu powierzenia stanowiska
dyrektora określonemu kandydatowi.
W przypadku, gdy w wyniku konkursu nie zostanie wyłoniony żaden kandydat na stanowisko
dyrektora lub gdy Pani/Pan nie zostanie wyłoniona/y jako kandydat na stanowisko dyrektora
Pani/Pana dane, po upływie miesiąca od momentu zakończenia konkursu, zostaną zniszczone.
Dane osoby, której zostanie powierzone stanowisko dyrektora będą przetwarzane
i przechowywane przez okres wynikający z przepisów w sprawie instrukcji kancelaryjnej,
jednolitych rzeczowych wykazów akt oraz instrukcji w sprawie organizacji i zakresu działania
archiwów zakładowych.
Zapoznałam/em się z treścią klauzuli informacyjnej, w tym z informacją o celu i sposobach
przetwarzania danych osobowych oraz o prawach jakie mi przysługują w związku
z przetwarzaniem danych osobowych.
……………………………… ……………………………………………
Miejscowość data podpis osoby składającej oświadczenie